札幌市中央区のみらい共同法律事務所のセミナー情報

植木
  1. HOME >
  2. セミナー

SEMINAR

※下記のセミナーは終了致しました。

【終了】◆ 【2024年2月6日】労働条件明示ルールの変更とフリーランス新法セミナーの開催 ◆

2023.12.18

フリーランス新法
労働条件明示ルールの変更
徹底解説

有期契約労働者と業務委託に関して新たなルールが追加されます。
トラブルを未然に防ぐために、ぜひ今回の解説をお聞きください。

皆様のご参加をお待ちしております。

【日時】2024年2月6日(火)/16:00~17:30

会場:TKP札幌駅カンファレンスセンター
   (札幌市北区北7条西2丁目9 ベルヴュオフィス札幌)
   またはオンライン参加
参加費:1名/3,000円(税込)※事前振込制
定員:会場(先着15名)、オンライン(定員なし)
申込方法:FAX【011-206-9913】または
お申し込みフォーム【お申込みフォームはこちら】よりお申し込み下さい。

※右記の画像をクリックするとPDFが開き、
参加申込書をダウンロードすることが出来ます。

  • 労働条件明示ルールの変更とフリーランス新法
  • 労働条件明示ルールの変更とフリーランス新法

※下記のセミナーは終了致しました。

【終了】◆ 【2023年1月26日】経営者のためのハラスメント対策セミナーの開催 ◆

2023.01.04

相談窓口設置が義務なのは知っているけど…

ハラスメント対策でお悩みの経営者の方へ
◆ハラスメント相談に慌てない!企業が取り組む対応具体策
◆従業員300人超の事業者の義務!内部通報制度の作り方

皆様のご参加をお待ちしております。

【日時】2023年1月26日(木) 14:00~16:00

会場:TKP札幌駅南口カンファレンスセンター
   (札幌市中央区北4条西3丁目1番地 ベルヴュオフィス札幌)
   またはオンライン参加
受講料:1名/3,000円(税込)
定員:会場(先着10名)、オンライン(定員なし)
申込方法:メール【info@mirailaw.com
またはFAX【011-206-9913】
お申し込みフォーム【お申込みフォームはこちら】よりお申し込み下さい。

※右記の画像をクリックするとPDFが開き、
参加申込書をダウンロードすることが出来ます。

ハラスメント対策でお悩みの経営者の方へ

※下記のセミナーは終了致しました。

【終了】◆ 実務に役立つ経営者のための法務&税務セミナーの開催 ◆

2021.11.25

実務に役立つ経営者のための法務&税務セミナーを開催いたします。

◆2022年施行 必ず押さえるべき人事労務法改正のポイント
◆事例で学ぶ 労災事故と会社の責任
◆インボイス制度の実務対応

皆様のご参加をお待ちしております。

【日時】2022年1月28日(金) 17:00~19:00

会場:TKP札幌駅南口カンファレンスセンター
   (札幌市中央区北4条西3丁目1番地 札幌駅前合同ビル3F)
   またはオンライン(Zoom)参加
受講料:1名/3,000円(税込)
定員:会場(先着15名)、オンライン(上限なし)
申込方法:メール【info@mirailaw.com】またはFAX【011-206-9913】、お申し込みフォーム【https://forms.gle/8NpjjrGn5hFsheqv5】よりお申し込み下さい。

※右記の画像をクリックするとPDFが開き、
参加申込書をダウンロードすることが出来ます。

実務に役立つ経営者のための法務&税務セミナー

※下記のセミナーは終了致しました。

【終了】◆ 中小企業の経営者のための労働問題セミナーの開催 ◆

2020.12.21

中小企業の経営者のための労働問題セミナーを開催いたします。

《同一労働同一賃金 実務対応のポイント》
こんな方におすすめのセミナーです!
◆同一労働同一賃金に関する最高裁判決のポイントを知りたい。
◆中小企業に同一労働同一賃金が義務化される2021年4月までに実施すべきことを知りたい。
◆最高裁判決を踏まえて就業規則を整備したい。

皆様のご参加をお待ちしております。

【日時】2021年2月9日(火) 17:00~18:30

会場:TKP札幌駅カンファレンスセンター
   (札幌市北区北7条西2丁目9 ベルビュオフィス札幌2階)
   またはオンライン参加(Zoomウェビナーを利用予定)
参加費:1名3,000円
定員:10名(定員を超えた場合、オンライン参加となります。)
申込方法:メール(info@mirailaw.com)またはFAX(011-206-9913)、お申し込みフォームよりお申し込み下さい。

※右記の画像をクリックするとPDFが開き、
参加申込書をダウンロードすることが出来ます。

同一労働同一賃金 実務対応のポイント フライヤー

※下記のセミナーは終了致しました。

【終了】◆ 中小企業のための労務セミナーの開催 ◆

2019.12.06

働き方改革関連法、民法改正により、2020年4月、中小企業の労務管理が大きく変わります。
本セミナーでは、働き方改革関連法、民法改正による具体的な実務対応をお伝えします。
また、働き方改革関連法により、時間外労働の上限規制がされますが、残業時間を減らしたいけれども人手が足りない、という経営者のお話をよく聞くことから、専門家をお招きして、採用や人材定着についてお話しただきます。

【第1回】2020年1月29日(水) 17:00〜19:15
第1部:意外に知られていない働き方改革の実務対応(弁護士 本間裕美)
第2部:人材不足時代を乗り切るための求人の出し方
〜2020年1月に新しくなったハローワーク求人を有効活用する〜(社会保険労務士 島畑知可子氏)

【第2回】2020年3月12日(木) 17:00〜19:15
第1部:準備はできていますか?民法改正と労務管理(弁護士 本間裕美)
第2部:信頼関係を築くコミュニケーション(ビジネスコーチ・マナー講師 坪崎美佐緒氏)

【第3回】2020年5月22日(金) 17:00〜19:15
第1部:義務化により企業に求められるパワハラ防止対策(弁護士 本間裕美) 第2部:心理学の観点から考える安心して働ける職場のつくり方(公認心理師・臨床心理士 向裕加氏)

場所:札幌市民交流プラザ4階405/406(札幌市中央区北1条西1丁目)
料金:1名3,000円/回(3回受講する場合は全3回で6,000円)
定員:各回25名(申込先着順)

※右記の画像をクリックするとPDFが開き、
参加申込書をダウンロードすることが出来ます。

これだけは知っておくべき働き方改革・民法改正フライヤー